岗位职责:
负责公司制剂药品研发与技术管理工作，规划制剂技术发展路线与新产品开发，实现技术创新目标。
工作内容:
1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案；
2、组织研究制剂行业最新产品的技术发展方向，主持制定制剂技术发展战略规划；
3、领导分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
4、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作；
5、研究决策公司制剂技术发展路线，规划公司制剂产品；
6、指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；
7、与用户进行技术交流，了解用户在技术与业务上的发展要求，并解答用户提出的与产品技术相关问题；
8、对潜在或具体的项目、用户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判；
9、制定制剂技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。
任职资格:
教育背景:
药学及相关专业本科以上学历。
经 验:
在药品领域有5年以上研究开发管理经验，有大型外资、中外合资和民营制药企业,海外工作经验者优先。
技能技巧:
1、精通药品行业的最新技术方法；
2、能够把握药品行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解；
3、有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力；
4、熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验。
态 度:
1、有很强的判断、决策、计划与执行能力；
2、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；
3、高度的工作热情，良好的职业道德。
